Het kabinet is voornemens om ouderen en mensen met een arbeidsbeperking meer kansen te geven op de arbeidsmarkt. Daarnaast worden de loonkosten van een werknemer met een laag inkomen verlaagd. Het lage-inkomensvoordeel (LIV) maakt het goedkoper om medewerkers met een inkomen tot 120% van het minimumloon in dienst te houden. Met deze financiële bijdrage blijven de loonkosten laag zonder dat de medewerker in salaris achteruit gaat.
Voor ouderen en mensen met een arbeidsbeperking worden de kansen op de arbeidsmarkt vergroot door nieuwe premiekortingen die gaan gelden. Het lage-inkomensvoordeel gaat naar alle waarschijnlijk in 2017 worden ingevoerd. De overige loonkosten voordelen zullen naar verwachting in 2018 worden ingevoerd.
Geschreven op 26 Nov 2024
De Tweede Kamer heeft op 14 november 2024 de volgende moties aangenomen die zijn ingediend bij de behandeling van het pakket Belastingplan 2025.
Lees verderGeschreven op 19 Nov 2024
Het nieuwe financieringsstelsel kinderopvang moet eenvoudiger zijn dan het huidige stelsel en de betaalbaarheid van kinderopvang voor ouders verbeteren. Deze doelen staan in de hoofdlijnenbrief ‘Nieuw financieringsstelsel kinderopvang: aan de slag!’ die door staatssecretaris Nobel van Participatie en Integratie naar de Tweede Kamer is gestuurd. De hoofdlijnenbrief dient als beleidsmatige basis voor het wetstraject.
Lees verder